.svg){kind=logo}
Social - Społeczeństwo
Zaangażowanie społeczne i socjalne t oważny punkt w firmie NORRES Schlauchtechnik. Nasze darowizny wspierają instytucje socjalne. Szczególnie ważne są dla nas projekty, w których wspieramy osoby niepełnosprawne, zwłaszcza dzieci. Angażujemy się również w ochronę środowiska.
NORRES Schlauchtechnik regularnie wspiera pracę organizacji “Arche Noah – Arka Noego”. Arka Noego to hospicjum dla dzieci w naszym regionie. Obiekt jest unikatowy w swojej koncepcji w kraju i łączy dwie funkcje: hospicjum dla nieuleczalnie chorych dzieci i jednocześnie krótkookresowa opieka nad niepełnosprawnymi dziećmi. Profesjonalna opieka w Arce Noego odciąża i wspiera rodziny chorych. Darowizny na Boże Narodzenie to również tradycja w NORRES.
W firmie NORRES wszyscy ludzie są równi. Dlatego wszyscy pracownicy mają takie same możliwości. Pochodzenie etniczne, religia, pochodzenie społeczne, wiek, płeć lub niepełnosprawność są bez znaczenia. NORRES ściśle współpracuje z z akładem pracy chronionej. Niepełnosprawni pracują w firmie NORRES i uczestniczą w pełni w życiu firmy.
NORRRES Schlauchtechnik dba o środowisko naturalne zgodnie z wymogami. Wraz z przeprowadzką do zakładu II poczyniliśmy znaczne inwestycje w ekologiczny proces produkcji i oszczędne eksploatowanie budynku biurowego. Optymalna izolacja, izolowane okna, klimatyzacja sterowana centralnie i odzysk ciepła na produkcji chronią optymalnie środowisko: od momentu przeprowadzki w 2009 r. do wyremontowanego objektu w Gelsenkirchen firma NORRES zredukowała znacznie zużycie wody, prądu i energii – mimo, że powierzchnia zwiększyła się czterokrotnie.
Proszę zapoznać się z aktualnościami naszego programu socjalnego i społecznego!
Statement on the current Corona situation
Statement from Nikolai Kummer, Head of Human Resources at the NORRES Group, on the current corona situation:
"Since the beginning of the SARS-CoV-2 pandemic, we at NORRES have implemented in an exemplary manner all security measures that have been necessary and recommended so far. Areas have been separated from each other, departments have been spatially split up, we carry out fever measurements and disinfect all workplaces and areas used on a daily basis.
The management team dispenses with physical joint meetings in order to ensure the business activities of the group. Any suspected cases of corona are isolated immediately, and NORRES bears the costs of a subsequent corona test.
All these measures have been and will be documented in a corona emergency manual and appropriate supplements are being trained. As a recommendation for action, we have also forwarded this emergency manual to our branches and - depending on the possibilities - these measures are also implemented there. This happens every day with enormous effort from all colleagues and managers - I would like to take this opportunity to thank all employees for their strong commitment!
An epidemic means constant change. For this reason, a corona crisis team meets every week and adapts any changes to our corona measures. The number of new corona infections is currently continuing to rise sharply - something to which we at NORRES are reacting immediately!
For example, our employees have the opportunity to switch back to their home office, provided they have a PC workstation. Last week, our crisis management team issued an obligation to wear a mouth and nose protector on our premises. This applies as soon as you leave your workplace.
The workplaces in the office building are still equipped with plexiglass dividers, so that all safety measures are also taken on site. In addition, even greater distances have been created between the workplaces. With these measures, we make clear our claim to the health of our employees and their families!““
